Em nome do Conselho de Resolução de Conflitos estou fazendo esse post para relatar de forma resumida nossa visão sobre essa primeira gestão do conselho e apontar os pontos positivos e negativos na opinião dos envolvidos.
O formulário para a segunda gestão do conselho 02/2017 - 08/2017 teve apenas 1 interessado cadastrado, foi um número muito pequeno em relação ao número de voluntários que temos na comunidade e por enquanto não ficou claro qual será a ação para mudar esse cenário, vamos tentar discutir isso com todos até a próxima semana.
Voltando ao resumo da gestão 08/16 - 02/16:
Pontos positivos e aprendizados:
- Pílulas semanais foram iniciadas, apesar da frequência ter se perdido no final de ano por conta do tempo livre foi uma iniciativa planejada que foi iniciada e pode ajudar a coletar materiais para contribuir na resolução de conflitos;
- Estatuto do Conselho foi redigido e foi criado um Acordo de Não Divulgação (NDA) para os conselheiros, garantindo assim que as informações sensíveis compartilhadas com o Conselho não sejam abertamente divulgadas;
- Documentação do funcionamento do conselho na Wiki e no Estatuto
- Diálogo com vários membros da comunidade para iniciar um trabalho de resolução de conflito. Por questões de tempo esse processo foi apenas iniciado e provavelmente a próxima gestão deverá continuar atuando nessa atividade na busca de uma solução.
Pontos negativos e aprendizados:
- Melhorar a comunicação diante de cada conflito discutido/solucionado dentro do Conselho (Feedback para os envolvidos);
- Trabalhar na divulgação dos objetivos do Conselho e garantir que a comunidade entenda o trabalho realizado, acredite no potencial de resolução de conflitos do conselho, dê seu feedback para a melhoria contínua dos processos e se interesse por participar do Conselho e de suas atividades;
- Definir claramente a necessidade semanal de horas dedicadas ao Conselho para garantir que as atividades sejam realizadas e tenham seus prazos cumpridos;
Agradecemos a todos que colaboraram para que a criação do Conselho de Resolução de Conflitos fosse possível, agradecemos também a participação da comunidade na elaboração do Estatuto do Conselho, participação e disponibilidade para reuniões e conversas que nos ajudaram a traçar alguns planos e levantar dados para as próximas gestões.
Agradecimento especial também aos membros dessa gestão: @jaimemaretoli @edivania_edc @barros @dricupello e @felipez3r0
Abraço e muito obrigado!